日揮、3人で分ける「部長職」 高まる管理職負担にメス - 日本経済新聞

もう1人は人材育成を主導する長㟢純さん。約90人の非管理職の部員のキャリア開発を支援し、成長につながる人事異動の計画もつくる「CDM」という役職関連キーワードはありません