米最高裁、入学選考の人種考慮を審理 アジア系差別焦点 - 日本経済新聞

人種を考慮した選考はアファーマティブアクション（積極的差別是正措置）と呼ばれ、白人より不利な立場にあるとされる黒人らに機会を保障するのが目的。入学選考関連キーワードはありません